Контактная информацияКредиторам

ТШО ведёт разработку ещё одного крупного проекта по расширению производственных мощностей Тенгизского месторождения, в рамках которого будет создано большое количество рабочих мест и привлечён значительный объём казахстанских товаров и услуг.

 

Проект будущего расширения и Проект управления устьевым давлением (ПБР-ПУУД) строятся одновременно для достижения значительной эффективности и сокращения расходов.

  • Опираясь на успехи реализации проекта закачки сырого газа и завода второго поколения (ЗСГ/ЗВП), ПБР увеличит производство примерно на 12 миллионов тонн в год/260 тыс. барреллей в сутки.
  • ПУУД ориентирован на поддержание полной загрузки мощностей действующих заводов Тенгиза путем понижения давления на устьях фонтанирующих скважин и повышения давления на существующих шести технологических линиях.

Строительство ПБР-ПУУД будет выполняться из блоков оборудования, которые называются модулями, их будут изготавливать на производственных площадках Казахстана, Южной Кореи и Италии и затем перевозить на Тенгиз для окончательной сборки и подключения.

В первой половине 2016 года ТШО затратил более 200 млн. долларов США на закуп казахстанских товаров и услуг для ПБР-ПУУД

Открытые вакансии Проекта будущего расширения – Проекта управления устьевым давлением

Поиск  открытых вакансий Проекта будущего расширения – Проекта управления устьевым давлением (ПБР-ПУУД), а также подача заявок от соискателей может быть осуществлена  через электронный портал ENBEK.KZ. Подрядчики и субподрядчики ПБР-ПУУД ТШО публикуют свои вакансии на указанном ресурсе. Чтобы зарегистрироваться на портале и подать заявку на вакансии ПБР-ПУУД ТШО, пройдите по ссылке: www.enbek.kz

Владельцем онлайн-ресурса ENBEK.KZ выступает Министерство труда и социальной защиты населения РК.

По вопросам технической поддержки просим обращаться по контактным данным, указанным на сайте ENBEK.KZ.

Мошенничество при найме на работу

ТОО «Тенгизшевройл» ни в коем случае не требует денежные выплаты от соискателей (кандидатов). Мошенничество при найме на работу может быть в виде различных информационных ресурсов таких как электронные письма, SMS-сообщения или письма, поступающие от имени лиц/групп, которые якобы представляют компанию «Тенгизшевройл». Если вы не уверены в подлинности полученного сообщения, то, пожалуйста, примите во внимание нижеследующую информацию:

  1. ТШО никогда не делает предложение о работе без проведения официального собеседования.
  2. Компания «Тенгизшевройл» никогда не требует денег или плату любого вида в процессе отбора и найма. 

Ключевые цифры

20 000
рабочих мест в период пика строительных работ
Свыше 1 600
Казахстанских компаний прошли предварительный отбор
На 2022 год
запланировано получение первой нефти

ПБР-ПУУД будет спроектирован, построен и эксплуатироваться на основе ответственного подхода к охране окружающей среды



С 2000 года ТШО инвестировал
3 миллиарда
долларов США на проекты по снижению воздействия на окружающую среду
ПБР-ПУУД отработал
9 миллионов
человеко-часов без потери рабочего дня среди персонала в первой половине 2016
Количество ОРП* ПБР-ПУУД на
50%
лучше поставленной цели ТШО, что само по себе является показателем мирового класса
* Общие регистрируемые происшествия
По состоянию на март 2016 года показатель составил 0,092